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堯柏風(fēng)采

堯柏故事

實(shí)豐公司召開(kāi)員工座談會(huì )

發(fā)布時(shí)間：

2015-01-04

來(lái)源：

　　為了了解公司在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中存在的問(wèn)題，聽(tīng)取基層員工對公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)及發(fā)展的意見(jiàn)，12月31日晚實(shí)豐公司組織召開(kāi)了由大區經(jīng)理、公司各部門(mén)及車(chē)間領(lǐng)導、員工50余人參加的座談會(huì )。座談會(huì )由大區經(jīng)理王發(fā)印主持，與會(huì )代表從設備管理、質(zhì)量管理、團隊建設、人力資源管理等方面進(jìn)行探討和交流。在聽(tīng)取了大家的建議和意見(jiàn)后大區經(jīng)理王發(fā)印首先代表富平大區及實(shí)豐公司經(jīng)理辦公會(huì )向大家致以“元旦”節日的問(wèn)候，感謝大家對公司發(fā)展的支持和關(guān)心。然后與大家探討了三條管理經(jīng)驗：1、管理要學(xué)會(huì )借力，學(xué)會(huì )溝通；2、管理要有創(chuàng )新，要不斷有新的方法和動(dòng)力。3、管理要學(xué)會(huì )激勵，提升整個(gè)生產(chǎn)過(guò)程中員工的向心力和凝聚力。最后大區王總要求全體管理干部員工要認真的總結過(guò)去、理清思路、弘揚正氣，控制成本、帶好團隊、管好人員，力爭在2015年取得更好的成績(jì)。（實(shí)豐公司溫盼）